2022年以来,区经发局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,坚决落实中央、省、市、区委各项决策部署,紧扣高新区“三大定位”,聚力推进“三大工程”,着力实施“六大攻坚突破”和“四大筑底保障”十大行动,主动作为、担当实干,全力推动高质量发展。
一、2022年工作情况
今年以来,区经发局全面贯彻落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”总要求,以更加全面的“稳”保障更高质量的“进”。
(一)抓项目攻坚,增强发展后劲。一是全力推进重大项目建设。牵头制定《聚力推进“重大项目攻坚突破”工程的实施意见》《区2022年度重点项目推进计划》等文件,深化重大项目“招推服一体化”工作机制,为重大项目量身定制推进方案,提供全流程保障,全力推动项目有序建设。二是全力破解用地增效难题。编制《推进工业用地提质增效、促进全区产业高质量发展的实施意见(2022-2025)》《推进产业载体建设的实施意见》,修订《工业用地提质增效实施细则(试行)》《“退二优二”工业用地收回工作流程(试行)》等文件,完善评价体系,强化“亩均论英雄”导向。三是全力推动腾退转型见效。精准管控低效工业用地,加快产业载体建设工作,促进全区存量工业用地腾退转型,引导鼓励优势企业开发利用、兼并重组,向产业、科创载体集中。
(二)抓统筹规划,优化产业集群。一是谋划产业链式发展。围绕龙江路产业带,聚焦生命健康(生物药、高端医疗器械)、高端电子(车规级芯片、传感器)、智能机器人与氢能储运为主的“2+2”现代产业体系,擘画链式发展新蓝图,探索产业地标新路径。围绕“两特三新一智能”主导产业,编制产业链式集群发展规划和图谱。二是推进产业协同发展。研究《重点企业产业链配套情况报告》《园区载体平台调查情况报告》,以建立区内无缝衔接、敏捷高效的供应链体系为导向,打造形成“链上有约 邻里配套”产业协同大平台。三是推动两业融合提升。谋划新一轮推动服务业高质量发展的实施意见。推动维尔利总部研究院及环保智能云平台等列入2022年度市级服务业重点项目培育库。
(三)抓转型升级,助推企业壮大。一是高质量培育领军企业。紧紧围绕“1115”大企业集团培育,优化落实“领导干部挂钩+部门专员服务”机制,全面监测150余家培育对象“产、销、效”。全年走访企业超800次,深入摸排企业需求近500项,牵头解决企业在生产运营中的各类问题270余个,全力集聚人才、土地、资金等关键要素帮助企业发展“上台阶”。二是高质量推进转型升级。加快推动“专精特新”中小企业培育攻坚行动,全年新增国家级“专精特新”企业16家,省级48家,市级52家;新增省、市级工程研究中心6家,省“千企升级”在库企业总数突破800家。“专精特新”企业在全市占比稳步提升,总量攀升至全市第二。持续深化工业企业智能化改造和数字化转型,加速军民融合深度发展。三是高质量推进股改上市。制定《股改上市金融助企攻坚行动方案》,出台《加快推进企业上市挂牌实现高质量发展的若干政策意见》。新增IPO过会企业2家(已注册待发行)、IPO申报企业5家。
(四)抓节能降耗,探索绿色经济。一是加快生态优先绿色发展。围绕沿江保护修复和绿色发展,开展省级生态产品价值实现试点工作,推进沿江生态优先绿色发展样板区建设。制定全区印染产业集中入园工作计划,实施百丈工业园转型升级,加快淘汰落后产能。二是推进化工企业关停整治。以长江大保护为抓手,完成化工企业关停验收。三是严控能耗深化绿色制造。健全能耗总量消费动态数据库,推进能评转报、节能审查、用能情况数据化、清单化。
(五)抓安全生产,筑牢发展基石。一是严把行业安全监管。印发《深化提升安全生产专项整治三年行动工作分工方案》以及行业安全生产工作要点等多个文件,推进六大行业安全生产走深走实。建立健全“自查自纠+明察暗访+专业检查”的隐患排查制度体系,做好监管全覆盖、检查无遗漏。扎实开展危化品整治和企业风险评估工作,落实安全生产大检查方案。二是抓好粮食应急保供。优化“3+1+18”的粮食应急保供体系。严格落实冻猪肉储备和粮食社会责任储备的计划任务及日常管理,开展爱粮节粮主题宣传活动超20场次。三是全力保障民生福祉。摸排“伪金交所”、非法典当、涉老投资等金融风险隐患10余个,有力保障群众的“钱袋子。统筹推进价格管理,有序调整热电联产企业蒸汽价格,完成幼儿园保教保育费核定,做好商品住房价格备案,审验行政事业性、经营服务性收费。
(六)抓党建引领,谱写发展新篇。 一是加强思想理论武装。全面学习贯彻党的二十大精神,深刻理解把握习近平新时代中国特色社会主义思想。围绕党的二十大报告、《习近平谈治国理政》第四卷等重要内容。二是加强基层组织建设。制定党建工作要点,完成党总支、支部换届选举工作。探索党建联盟新活力,先后与省发改委办公室和评估督查处、市金融局等党支部共建结对。研究制定《数字经济行业党建工作方案》,成立数字经济行业党委。持续开展“党员义工365”活动,疫情防控、文明城市、政策宣讲等志愿服务超1000人次。建立年轻干部“结对帮带”机制,落实退休老干部慰问制度,组织“巾帼携手党建、共谱高新诗篇”“喜迎二十大、永远跟党走青年活动”等丰富多彩的群团活动,进一步提升党组织的凝聚力和活力。三是加强队伍作风建设。高举“政企直通车”一面旗帜,对标争先、勇争一流。通过定期对接、实地调研,对标苏高新经发委、溧阳市工信局,进一步提高“1115”大企业集团培育和股改上市工作举措。成功创建全省首批“制造业高质量发展示范区”,生态文明建设工作获得省政府督查激励。贯彻党建、党风廉政、意识形态三位一体主体责任,坚决守住清廉底线,落实巡察整改“回头看”以及省委巡视整改相关工作,组织主题党风廉政和道德讲堂活动,筑牢廉洁“防火墙”。