完善党务公开机制，增强参与意识。充分发挥党务公开栏、电子显示屏，街道网站，村居廉线的三务公开栏目等平台作用，不断延伸党务公开覆盖面，把党务、居务、财务等各项信息公开化，透明化，让广大党员参与服务的全过程。尊重党员主体地位，推行社区党员“四个先”，即社区重要工作，党员先告知；社区重大事项，党员先评议；社区各类活动，党员先体验；社区惠民服务，党员先表率。试点选出党员居民代表，直接参与讨论公共预算和政策，不断激发社区党员的主人翁意识，增强参与意识。

建立考核考评机制，增强荣誉意识。一方面，立足具体职责、工作内容、目标任务、出勤参与等方面制定考核指标。按照有考核、有奖惩的原则，完善对党员的考评机制。另一方面，年终时通过党员述职、居民民主评议、党支部综合评议等方式坚持做好评先选优工作，表彰“星级支部”和“先进个人”。通过硬性指标的考核和优秀先进的表彰，不断增强社区党员的荣誉意识。

推进党员承诺机制，不断增强责任意识。立足各社区实际需求，设立政策法规宣传岗、民主议事岗、民事纠纷调解岗等各类岗位，定期召开党员大会，党员公开承诺各自的岗位和职责，汇报交流工作情况，在扩大居民知情权、参与权和监督权的同时，不断增强党员参与社区管理服务的责任意识。