关于组织学习市局《工作人员行为规范》和《行政效能监督办法（试行）》的通知

各工商所、机关科室、大队及培训中心：

为进一步贯彻落实常工商（10）号、（12）号文件精神，加强队伍建设、提升执行能力，建立健全规范机关作风和确保执行效能的长效机制，经研究，分局决定开展对全市工商系统《工作人员行为规范》和《行政效能监督办法（试行）》的学习活动。现将具体要求通知如下：

一、高度重视、认真学习

各单位（部门）要高度重视对两项新制度的学习工作，要引导广大干部职工从树立工商形象、提升工作效率、促进经济发展、构建和谐社会的高度开展两项制度的学习活动，充分调动广大干部职工参与学习的积极性、主动性和创造性，努力使干部通过认真系统学习，切实领会和准确把握各项管理规定。

二、明确职责、加强领导

各单位（部门）要明确责任，指定专人负责学习活动的组织安排工作，做到一把手亲自抓、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实，确保学习活动纵向到底、横向到边，全员参与、不留死角。

三、强化督察、确保效果

各单位（部门）要结合工作实际，制定学习计划，将对两项制度的学习渗透到各条线的日常工作中去，结合分局“提升执行力，创优大环境”年主题活动，通过学习执行《行为规范》来亮化窗口、创优服务环境；通过贯彻落实《行政效能监督办法》来推进各项具体工作。为确保各项工作落实到位，取得实效，监察室、办公室将对制度的学习和落实情况开展明察暗访活动，对不执行、假执行、乱执行和部分执行现象加强监管，并按照《行政效能监督办法》的有关规定对责任人进行严肃处理。

二○○七年四月十三日