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数据
信息名称：
新北区纪委、监察局2013年工作总结
索 引 号：
014112011/2013-00006
主题分类：
监察
体裁分类：
其他
组配分类：
其他
监察局：
工作总结
公开方式：
主动公开
文件编号：
发布机构：
监察局
产生日期：
2013-12-30
发布日期：
2013-12-30
废止日期：
有效
内容概述：
新北区纪委、监察局2013年工作总结
今年以来，区纪委（监察局）认真贯彻党的十八大和中央纪委全会精神，按照“围绕一条主线、突出两大抓手、实现三个全覆盖、抓好四项基础性工作”的总体思路，服务中心大局，紧扣民生民本，扎实做好反腐倡廉各项工作，为全区经济社会又好又快发展保驾护航。
（一）贯彻落实党的十八大精神主线，有力服务全区经济社会发展大局。紧紧围绕区委区政府重大决策、重点工作、重大项目的贯彻、落实和推进，及时跟进督查，确保落到实处。
依托大督查机制，推动重大决策部署落实。深入开展监督检查工作，重点加强对苏南现代化示范区建设等重大决策部署落实情况的监督检查。今年，共开展为民办实事工程专项督查3次，生态文明在行动专项督查9次、土地执法监察6次，确保政令畅通和区委区政府决策部署落实。
深化廉洁示范工程创建，强化重点项目跟踪督查。对新龙国际商务城等市“510”和区100项重点项目进行跟踪督查，确保项目推进中存在的规划、环保等方面的问题协调解决到位，推动重点项目顺利实施。深化“廉洁示范工程”创建活动，组织开展廉政巡查5次，促进工程优质高效廉洁推进。
加强工作纪律督查，维护党章党纪严肃性和权威性。加强对党的纪律执行情况的监督检查，切实维护党章党纪权威。制定实施《关于严肃行政村（社区）区域优化工作纪律的意见》，开展纪律督查6次。扎实做好全区村（社区）“两委”换届工作纪律督查指导，确保“两委”换届工作顺利推进。
（二）突出作风效能提升和惩防体系建设“两大抓手”，深入推进廉洁政治建设。围绕“干部清正、政府清廉、政治清明”目标，持之以恒抓好作风建设，加快推进惩防体系建设，推动廉洁政治建设与时俱进。
正风提效，在加强作风建设中创优环境。加强作风建设制度规定落实情况的督促检查，切实改文风、转会风，精简各类会议简报和活动安排，狠刹“四风”以及公款请客送礼等不正之风。深入开展“攻坚现代化，誓争第一流”主题活动，实施“提速增效”、“新风正能”、“护航督查”三大行动。开展机关作风效能满意度评价工作，在服务中心窗口实行“一事一评”，在区级机关及各镇（街道）集中办公场所进行作风效能满意度综合评价。会同市作风办开展“政企面对面、携力促发展”走进生物医药产业园区专场活动，现场化解企业发展难题15个。
惩防并举，在加强防治腐败中构建体系。贯彻落实市委文件和会议精神，以开展“六大预防”为载体，大力实施预防腐败深化工程，着力构建覆盖机关事业单位、“两新”组织、城乡基层等领域的全方位立体式预防腐败工作格局。以实施预防腐败深化工程为引领，全面推进党风廉政和惩防体系建设各项工作，大力构建具有高新区特色的惩防体系基本框架。
（三）实现宣传教育、监督制约和组织建设“三个全覆盖”，着力营造廉洁氛围。突出有效的教育、有力的监督、健全的组织三大重点，推动反腐倡廉工作深入开展。
实现宣传教育全覆盖，构建“不想腐败”的自律机制。以编制农村基层党风廉政建设工作手册和国有企业党风廉政建设制度汇编手册“两本手册”为抓手，在全区6个镇、3个街道、2家国有企业开展11场“反腐倡廉走基层”系列宣讲教育活动，教育党员干部1500余人。提炼区工商分局哈文骏团队勤廉先进事迹，创作编排勤廉情景剧——《在窗口绽放》，参加全省为民务实清廉事迹展演活动，并获得优胜奖（最高奖）。开通廉政手机报，向全区609名科级以上干部发送廉政彩信。
实现监督制约全覆盖，构建“不能腐败”的防范机制。制定出台《关于进一步加强“监审合一”工作的实施意见》，在各镇、街道统一成立监察审计室，完善“监审合一”工作机制。“监审合一——打造新北基层廉署”项目被评为常州市纪检监察创新工作一等奖。突出重点领域和关键环节反腐倡廉制度建设，会同区城建局制定《安置房建设工作考核暂行办法》、《零星工程招投标管理暂行办法》。“三重一大”制度常态化监管进一步延伸，工程建设、招投标制度执行情况检查评估力度进一步加大。
实现组织建设全覆盖，构建“不易腐败”的保障机制。落实上级纪委要求，在8个设党组的政府部门设立纪检组和监察室，率先在全市以及全省国家级高新区中实现纪检监察组织建设的全覆盖。在全区建立党组织的非公企业全面建立党的纪律监督组织，省纪委领导深入我区非公企业进行视察调研，给予充分肯定。组织开展下基层“三解三促”活动，加强省纪委联系点联系工作，倾听群众心声，破解发展难题。
（四）抓好四项基础性工作，全面推进反腐倡廉建设。切实抓好党风廉政建设责任落实、执纪办案、基层党风以及纠风护民四项基础性工作，不断提升反腐倡廉工作水平。
严格执行党风廉政建设责任制。认真贯彻市纪委《关于落实党风廉政建设责任制的“三化九责”实施办法》，进一步强化领导干部“一岗双责”意识。将落实党风廉政建设责任制检查考核、纪检监察工作目标管理考核以及基层惩防体系建设指标考核评价“三考合一”，制定印发《新北区2013年党风廉政建设工作考评办法》，对年度党风廉政建设工作进行综合考评。
坚决依纪依法惩治腐败行为。今年，共立案查处各类违纪违法案件25件，结案21件，给予党政纪处分21人，其中，移送司法机关处理7人，挽回经济损失1370余万元。制定出台《新北区纪委监察局案件线索管理暂行办法》，推动案件线索管理制度化、规范化、长效化。深化案件审理质效提升工程，区纪委两名同志参加全省纪检监察系统案件主审人业务竞赛活动，取得个人总分全省第1和第2名。
不断加强基层党风廉政建设。实施“村居廉线”增效工程，深入推进基层党风廉政建设工作。深化党务公开工作，加强党务公开示范点建设。在“全市纪检监察开放日”活动现场参观过程中，河海街道及燕兴社区获得了市纪委领导和“两员”的好评。开展“勤廉指数”双向综评工作，强化基层党员干部考评，为基层党风廉政建设打牢基础，维护基层发展稳定。
认真解决群众反映强烈的突出问题。进一步畅通群众信访诉求渠道，截止目前，共受理信访举报76件，办结70件，解决教育收费等方面损害群众利益的突出问题16个。实施2011-2012年度全区农机购置补贴专项资金监察审计，纠正7大类10个问题。开展“三资”清产核资督查“回头看”活动，纠正3大类13个问题。加大群众满意基层站所（窗口）创建力度，成功创建省级示范单位1个、市级4个。
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