为提升青年干部分析问题、沟通协作、科学决策、逻辑表达等综合能力，8月29日下午，薛家镇举办了一场无领导小组讨论赛。薛家镇党委委员、组织委员沈恽科，督导唐刚，以及部分办公室负责人和青年干部训练营全体成员参与了此次活动。

本次活动分为无领导小组讨论及结构化小组两种形式。

无领导小组讨论聚焦基层治理议题，涵盖应急处置、公共空间治理领域。16名参赛选手，按抽签情况分为两组。每名选手凭借专业素养与智慧，以清晰的逻辑框架剖析议题，从多元视角提出解决方案，在激烈讨论中展现出倾听不同意见的包容气度，也在观点整合时体现出高效协作的团队智慧。

无领导小组讨论中场穿插了“老书记讲坛”，承俊凭借多年一线工作的丰富经验，围绕如何做好群众工作、矛盾调解等内容，采取“案例剖析+经验分享”形式，为青年干部们理清工作思路、明确努力方向。

结构化小组3名参赛选手围绕拓宽民生服务、解决群众痛点，从不同维度提出解决问题的方法，展现出对基层工作实际情况的细致观察，充分彰显了青年干部求真务实的工作态度与协同共进的团队精神。

青年干部们纷纷表示，本次活动新颖、选题实际，为展示自我、锻炼能力搭建了成长平台，通过思想的碰撞与交流，拓宽了视野，更新了理念。老书记的分享语言质朴、案例生动、经验深刻。在今后的工作中，要始终保持对人民群众的深厚情感，把所听所学化为己用，逐步成长为让组织放心、群众满意的基层干部。

下一步，薛家镇将持续深化干部人才培养机制，不断创新培养方法，强化日常管理，抓好跟踪培养，为年轻干部成长蓄力赋能，努力打造一支政治素质高、业务能力强、作风纪律严的高素质干部队伍。