2026年上半年，新北区总工会扎实推进一线职工疗休养民生服务工作，精准统筹、精细服务、精准覆盖，有序组织多批次职工疗休养活动。

今年以来，区总工会聚焦一线职工疗休养需求，将职工疗休养作为暖心惠工、凝心聚力的重点民生工作。立足辖区企业和职工实际情况，重点做好属地、各板块职工名额统筹分配、人员筛选、组织对接、信息统筹等核心工作，提前摸排辖区各行各业一线职工需求，精准梳理符合条件的职工名单，合理统筹分配疗休养名额，有序分批次组织职工参与疗休养，严格细化组织流程、规范工作环节，全力保障辖区职工顺利参与疗休养活动，切实把工会关怀精准送达一线职工手中。

上半年，全区一线职工疗休养工作覆盖面持续拓宽，普惠力度不断加大，服务成效显著。本次系列疗休养活动累计覆盖辖区近100家企业，各行各业一线岗位职工踊跃参与，参与疗休养职工总数近350人，服务规模稳步提升。同时，区总工会持续聚焦新就业形态劳动者群体，重点加大新业态职工关爱力度，针对性吸纳快递员、外卖配送员、网约车司机等新业态劳动者参与疗休养，新业态职工参与占比超10%，切实打破行业壁垒、岗位界限，让奔波忙碌的新业态劳动者同样享受工会专属福利，实现职工关爱全覆盖、无死角。