3月27日，新北区妇联联合常高新集团、梅特勒托利多、常州市女性人力资源（HR）工作者行业妇联、新北区外资企业协会举办的第五届“职业女性嘉年华”活动在常州高铁新城秋白书苑蔚蓝馆拉开帷幕。本次活动以“数智共生，AI爱她”为核心主题，共同探讨职业女性在数智浪潮中的成长路径与价值实现。

活动伊始，梅特勒托利多中国区PO总裁唐良致辞，他表示：“科技越发展，越需要人文的温度；技术越先进，越需要包容的力量。”数智共生的本质，正是人与技术、不同群体、多元价值的和谐共生。

活动现场，常州市妇联、新北区妇联和常州市女性人力资源工作者行业妇联联合发布全年活动计划，2026年将围绕“成长、交流、赋能”三大主题，分季度展开数智共生·AI她主题沙龙、人力资源主题论坛、“四新两智”企业参观交流和职场女性读书沙龙。

远瞻人工智能科技有限公司联合创始人沈晴围绕AI领域的科技女性成就做主题分享。她提出“柔性领导力与刚性领导力的平衡”，AI时代职业女性不仅需要技术敏锐力，更需要共情力与赋能他人的柔性力量。

随后，在圆桌论坛环节，数名女企业家、女科技工作者等代表，围绕《AI她力量》展开深度对话，就职业女性成长路径、身心滋养与价值实现等话题内容进行了精彩交流，印证了当技术注入“她力量”，成长便是一场温暖的共生之旅。